Ông Hoàng Nam Tiến – Một biểu tượng của sự nghiệp đầy tự hào và dấu ấn sâu sắc trong lĩnh vực công nghệ và giáo dục Việt Nam. Sự ra đi đột ngột của ông vào chiều ngày 31/7 do đột quỵ và ngừng tim đã để lại niềm tiếc thương sâu sắc trong cộng đồng công nghệ và giáo dục Việt Nam. Ông là minh chứng cho tinh thần tiên phong, không ngừng học hỏi và truyền cảm hứng mạnh mẽ.

Ông Hoàng Nam Tiến gắn bó với Tập đoàn FPT trong 32 năm và đạt được nhiều thành tựu rực rỡ. Tốt nghiệp chuyên ngành Công nghệ Thông tin tại Đại học Bách khoa Hà Nội vào năm 1993, ông gia nhập FPT và nhanh chóng được bổ nhiệm vào các vị trí quan trọng. Ở tuổi 26, ông đã là Phó Giám đốc Trung tâm Phân phối Máy tính FCD và Trưởng phòng Kinh doanh FPT Hà Nội.

Một quyết định quan trọng trong sự nghiệp của ông là tạm dừng công việc tại FPT để du học tại Mỹ vào năm 2001. Quãng thời gian này đã giúp ông mở rộng kiến thức và nung nấu những ý tưởng đột phá, giúp ông góp phần mang lại những thay đổi lớn cho bộ phận kinh doanh của FPT khi trở về.

Từ năm 2002 đến 2012, ông Tiến liên tục thăng tiến qua nhiều vị trí quan trọng, bao gồm Phó Giám đốc FPT TP.HCM, Tổng Giám đốc Công ty TNHH Phân phối FPT, và có vai trò then chốt trong việc giúp FPT đạt mốc doanh thu 1 tỷ USD vào năm 2008. Đặc biệt, ông đã giúp FPT Software đạt tốc độ tăng trưởng bình quân ấn tượng hơn 30% mỗi năm trong 8 năm, vươn mình trở thành một trong 500 công ty phần mềm lớn nhất thế giới và Top 100 nhà cung cấp dịch vụ tin cậy hàng đầu thế giới.

Sau khi cống hiến cho FPT Software, ông Hoàng Nam Tiến tiếp tục gắn bó với FPT Telecom từ tháng 3/2020 đến tháng 4/2023 trên cương vị Chủ tịch. Từ ngày 25/4/2023 cho đến khi qua đời, ông giữ chức Phó Chủ tịch Hội đồng trường Trường Đại học FPT, phụ trách Viện Quản trị & Công nghệ FSB.

Ông đã dồn toàn bộ tâm huyết vào lĩnh vực đào tạo tại Đại học FPT, đặc biệt là các chương trình quản trị như Global MiniMBA, Digital Transformation Leadership hay hệ sau đại học dành cho nhà lãnh đạo tương lai. Ông coi giáo dục không chỉ là nơi truyền đạt kiến thức mà còn là không gian để khai phóng tư duy, giúp thế hệ trẻ làm chủ tương lai trong kỷ nguyên trí tuệ nhân tạo (AI).

Ngoài những dấu ấn trong sự nghiệp kinh doanh và giáo dục, ông Hoàng Nam Tiến còn để lại di sản văn hóa và tinh thần quý giá qua các tác phẩm sách của mình. Ông đã giới thiệu nhiều cuốn sách chuyên sâu, trong đó có “13 Bài giảng của Giáo Tiến về quản trị và lãnh đạo” và “Ứng dụng AI vào doanh nghiệp”. Những cuốn sách này không chỉ mang giá trị thực tiễn mà còn cảm xúc sâu sắc, giúp người đọc có định hướng rõ ràng trước làn sóng AI đang ngày càng mạnh mẽ.

Ông Hoàng Nam Tiến đã nhận được nhiều vinh dự trong suốt sự nghiệp của mình, bao gồm việc nằm trong Top 100 Gương mặt Trí thức tiêu biểu Việt Nam trên mặt trận kinh tế năm 2012 và nhận bằng khen của Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông năm 2016.

Sự ra đi của ông Hoàng Nam Tiến là một mất mát lớn, nhưng những gì ông để lại sẽ tiếp tục là nguồn cảm hứng và kiến thức quý báu, khẳng định một di sản vượt thời gian.

Ông Hoàng Nam Tiến, vị doanh nhân và nhà quản lý tài năng, đã ra đi đột ngột vào chiều ngày 31/7/2025 do đột quỵ dẫn đến ngừng tim ngoại viện, hưởng dương 57 tuổi. Sinh năm 1969 tại Hà Nội, nguyên quán tại Nghệ An, ông là con trai út của Thiếu tướng Hoàng Đan và bà Nguyễn Thị An Vinh, một đại biểu Quốc hội.

Ông tốt nghiệp ngành Công nghệ Thông tin tại Đại học Bách khoa Hà Nội và gia nhập Tập đoàn FPT ngay sau khi ra trường năm 1993, bắt đầu hành trình gắn bó hơn ba thập kỷ với tập đoàn công nghệ hàng đầu Việt Nam. Trong suốt sự nghiệp, ông đảm nhiệm nhiều vị trí quản lý quan trọng và để lại dấu ấn sâu sắc trong mọi lĩnh vực ông phụ trách.

Dưới sự lãnh đạo của ông, FPT Software đã duy trì tốc độ tăng trưởng trên 30% nhiều năm liên tiếp, đưa công ty trở thành một trong 500 công ty phần mềm lớn nhất thế giới và thuộc Top 100 nhà cung cấp dịch vụ CNTT toàn cầu. Ông cũng đóng góp đáng kể vào việc giúp Tập đoàn FPT đạt mốc doanh thu 1 tỷ USD vào năm 2008.

Ngoài ra, ông còn giữ cương vị Chủ tịch Hội đồng Quản trị FPT Telecom từ tháng 3/2020 đến tháng 4/2023, góp phần nâng tổng doanh thu của công ty từ 11.466 tỷ đồng (2020) lên hơn 14.700 tỷ đồng (2022), với lợi nhuận sau thuế tăng từ hơn 1.600 tỷ lên trên 2.250 tỷ đồng.

Sau khi kết thúc nhiệm kỳ tại FPT Telecom, ông tiếp tục cống hiến cho lĩnh vực giáo dục với vai trò Phó Chủ tịch Hội đồng Trường Đại học FPT từ tháng 4/2023, phụ trách các chương trình đào tạo sau đại học và định hướng phát triển cho thế hệ trẻ.

Ông Hoàng Nam Tiến còn là diễn giả, nhà giáo và chuyên gia công nghệ được kính trọng, xuất hiện thường xuyên tại các hội thảo, tọa đàm và sự kiện giáo dục – khởi nghiệp, lan tỏa tri thức và kinh nghiệm thực tiễn đến cộng đồng. Ông cũng là tác giả của nhiều ấn phẩm được đánh giá cao và từng được vinh danh trong Top 100 gương mặt trí thức tiêu biểu Việt Nam trong lĩnh vực kinh tế năm 2012 và được Bộ Thông tin và Truyền thông trao bằng khen năm 2016.

Sự ra đi đột ngột của ông Hoàng Nam Tiến là mất mát to lớn không chỉ đối với Tập đoàn FPT, mà còn đối với cộng đồng công nghệ, giáo dục và giới doanh nhân Việt Nam. Ông để lại sau lưng một gia đình và những người đồng nghiệp, học trò đã được ông dẫn dắt và truyền cảm hứng trong suốt sự nghiệp của mình.

Ông Hoàng Nam Tiến, một trong những lãnh đạo hàng đầu của Tập đoàn FPT, đã qua đời vào ngày 31 tháng 7 năm 2025 sau một thời gian ngắn nhập viện. Sự ra đi đột ngột của ông đã để lại nhiều tiếc thương cho cộng đồng doanh nghiệp và giáo dục tại Việt Nam.

Thông tin ban đầu cho biết, ông đã nhập viện khoảng một tuần trước đó do vấn đề sức khỏe liên quan đến tắc nghẽn động mạch và đã tiến hành phẫu thuật. Tuy nhiên, đến khoảng 16 giờ 10 phút chiều ngày 31 tháng 7, ông qua đời do đột quỵ và ngưng tim ngoài viện.

Ông Hoàng Nam Tiến sinh năm 1969 tại Hà Nội và gia nhập FPT từ năm 1993. Trong suốt 30 năm làm việc tại đây, ông đã trở thành một trong những nhân tố quan trọng góp phần vào sự thành công của tập đoàn. Với vai trò nhà quản trị, chuyên gia công nghệ và cố vấn trong hoạt động khởi nghiệp tại Việt Nam, ông đã để lại nhiều dấu ấn quan trọng.

Ngoài ra, ông cũng là một nhà giáo và diễn giả được yêu thích, từng có nhiều bài thuyết trình truyền cảm hứng cho người học và cộng đồng khởi nghiệp trong nước. Những chia sẻ và kinh nghiệm của ông đã giúp nhiều người trẻ định hướng và phát triển sự nghiệp của mình.

Trong thời kỳ công tác, ông đã giữ nhiều vị trí quan trọng, bao gồm Chủ tịch FPT Software và FPT Telecom. Những đóng góp của ông trong việc xây dựng và phát triển các đơn vị này đã được ghi nhận và đánh giá cao.

Sau khi rời tập đoàn FPT vào năm 2023, ông giữ vị trí Phó chủ tịch Hội đồng trường – Trường đại học FPT, phụ trách hoạt động đào tạo sau đại học. Ông tiếp tục đóng góp kinh nghiệm và chuyên môn của mình cho hoạt động đào tạo và nghiên cứu tại trường đại học.

Thông tin về sự ra đi đột ngột của ông Hoàng Nam Tiến đã được thông báo đến các cơ quan truyền thông và công chúng. Sự ra đi của ông là mất mát lớn cho cộng đồng doanh nghiệp và giáo dục tại Việt Nam.

Ông Hoàng Nam Tiến, Phó Chủ tịch Hội đồng trường Đại học FPT, đã tạo được sự chú ý với công chúng thông qua những phát biểu mang tính khích lệ và cái nhìn mới mẻ về sự nghiệp cũng như sự phát triển cá nhân. Một trong những tuyên bố nổi tiếng của ông liên quan đến vai trò của một người lãnh đạo lý tưởng, khi ông cho rằng: “Một người sếp tốt là người biết khi nào nhân viên mình đang thiếu tiền và có hành động hỗ trợ kịp thời.”

Ngoài ra, ông Tiến cũng chia sẻ quan điểm của mình về công thức thành công dành cho thế hệ Gen Z – những người được sinh ra trong thời đại công nghệ số và trí tuệ nhân tạo phát triển mạnh mẽ. Theo ông, Gen Z có thể biến các công cụ AI, trí tuệ nhân tạo và người máy thành “công cụ hỗ trợ” đắc lực cho bản thân, giúp họ đạt được thành công trong công việc và cuộc sống.

Về vấn đề lương thưởng, ông Tiến đưa ra lời khuyên dành cho các bạn trẻ: muốn có mức lương hấp dẫn, họ cần tập trung vào công việc và hạn chế lãng phí thời gian vào việc hóng các bình luận trên mạng xã hội. Cụ thể, ông cho rằng: “Muốn lương 10.000 USD, hãy tắt điện thoại đi và bớt hóng các bình luận trên mạng xã hội.”

Ông Tiến cũng có những chia sẻ về việc nhảy việc, một chủ đề được nhiều người quan tâm, đặc biệt là trong môi trường làm việc hiện đại. Theo ông, nếu ai đó cứ gặp khó khăn, bức xúc là muốn thay đổi công việc, thì họ sẽ không thể đạt được thành công. Thay vào đó, ông khuyên rằng nên nhảy việc khi đã đạt được thành công và đang tìm kiếm những thách thức mới, hoặc khi muốn ra đi trong vinh quang.

Thích nghi với thay đổi và cập nhật kiến thức mới cũng là một yếu tố quan trọng mà ông Tiến nhấn mạnh. Ông cho rằng thế giới đang thay đổi không ngừng, và mỗi cá nhân cần phải không ngừng học hỏi và thích nghi để không bị tụt lùi. Như ông đã nói: “Thế giới đã thay đổi mà chúng ta không làm thì làm sao biết sai hay đúng. Mình không thì làm sao biết có đúng hay không.”

Ngoài ra, ông Tiến cũng thảo luận về mối quan hệ giữa việc học tập và làm việc. Ông chỉ ra rằng học giỏi không hẳn là làm việc giỏi, bởi vì để học giỏi chỉ cần tập trung vào một lĩnh vực, trong khi làm việc giỏi đòi hỏi sự kết hợp của nhiều kỹ năng và kiến thức khác nhau.

Về vấn đề bằng cấp, ông Tiến có quan điểm thẳng thắn rằng bằng cấp không phải là yếu tố quan trọng nhất, nhưng nó chứng minh rằng người học đã vượt qua một kỳ thi và đạt được một trình độ nhất định. Ông cũng nhấn mạnh rằng mỗi bằng cấp đều có giá trị và ý nghĩa của nó.

Cuối cùng, ông Tiến đưa ra lời khuyên về sự thành công, nhấn mạnh rằng ngoài tố chất, phẩm chất, kiến thức, năng lực và kinh nghiệm xuất sắc, một chút may mắn cũng có thể là yếu tố quyết định. Như ông đã nói: “Những người có tố chất, phẩm chất, kiến thức, năng lực, kinh nghiệm xuất sắc mà vẫn không thành công, thì lúc đó chúng tôi phải nói rằng cần thêm một chút may mắn.”